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6月27日,上饒國控集團召開半年度高質(zhì)量發(fā)展推進會。市國資委三級調(diào)研員楊立坤到會指導,集團黨委書記、董事長江波出席會議并講話,會議由黨委副書記、總經(jīng)理吳憲翔主持。集團全體領導班子成員、各一級子公司班子成員、本部中層管理人員及員工代表參加會議,會議以視頻形式開至各縣(市、區(qū))子公司。

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聽取集團上半年各項工作匯報后,楊立坤強調(diào),在治理體系上,要持續(xù)完善現(xiàn)代企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu),進一步明確黨委會、董事會、經(jīng)營層權責定位,將方志敏精神轉(zhuǎn)化為發(fā)展實踐:在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上,持續(xù)做大實體產(chǎn)業(yè),借鑒 “贛東北特區(qū)貧民銀行” 經(jīng)驗探索金融創(chuàng)新;在內(nèi)部管理上,學習方志敏同志以巡視監(jiān)督方式抓經(jīng)濟發(fā)展的成功經(jīng)驗,行 “開源節(jié)流” 理念;在文化建設中,要將馬克思主義信仰與企業(yè)文化融合,形成 “信仰堅定、行動果斷、力量持久” 的發(fā)展共識。
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就做好下半年各項工作,江波強調(diào),聚焦班子建設與隊伍管理,提升團隊效能。優(yōu)化各級領導班子分工協(xié)作機制,強化責任落實。結(jié)合崗位需求開展針對性的技能培訓與職業(yè)素養(yǎng)教育,持續(xù)完善績效考核制度,激發(fā)員工積極性與創(chuàng)造力,全面提升集團全員勞動生產(chǎn)率。要直面問題,加壓奮進。堅持問題導向,主動排查工作中的難點、堵點問題。建立問題整改臺賬,明確責任人和整改期限,定期跟蹤整改進度。健全重點工作進展成果評估機制,及時總結(jié)經(jīng)驗教訓,推動工作持續(xù)改進。以積極進取的態(tài)度,勇于擔當,在壓力中尋找突破,確保各項工作高效推進。要維持健康現(xiàn)金流,狠抓營收與賬款清收。錨定年度經(jīng)營目標,將營收增長和利潤提升作為核心工作目標,持續(xù)優(yōu)化服務意識和水平,提升市場競爭力。制定個性化清收方案,加大清收力度,保障資金鏈健康穩(wěn)定。

會上觀看了理想信念教育片及暗訪視頻,通報了上半年各領域重點工作開展情況、上半年考核情況、營收利潤及應收賬款清收完成等情況。部分中層管理人員做了表態(tài)發(fā)言。